新都永辉超市现正火热招聘人才,诚邀有志于零售行业的您加入我们的团队。我们期待您具备热情、敬业的精神,共同打造零售业的辉煌。无论您是收银、理货还是管理岗位的优秀人才,我们都欢迎您的加入。这是一个实现自我价值的舞台,这是一个成就未来的平台。期待您的到来,与我们一同创造零售业的辉煌未来。
本文目录导读:
随着社会的快速发展和消费者需求的不断升级,新都永辉超市正迎来新的发展机遇,为更好地服务广大消费者,提升购物体验,我们诚挚地向社会发出招聘邀请,诚邀有志之士加入我们的团队,共同打造零售行业的辉煌未来。
招聘背景
新都永辉超市作为本地区领先的零售企业,始终秉承“顾客至上,服务先行”的经营理念,致力于为消费者提供优质的商品和服务,随着超市规模的扩大和业务的持续发展,我们需要更多充满激情和活力的人才加入我们的行列,共同推动企业的进步。
招聘岗位及要求
1、店长
岗位职责:
(1)负责超市全面经营管理工作,带领团队实现销售目标;
(2)维护超市形象,确保服务质量,提升顾客满意度;
(3)协调内外部资源,确保商品供应和库存管理的有效性。
任职要求:
(1)大专以上学历,管理相关专业优先考虑;
(2)具有零售企业或相关行业的从业经验,具备店铺管理经验者优先;
(3)具备良好的组织协调能力和团队协作精神,具备较强的抗压能力。
2、营业员
岗位职责:
(1)负责商品陈列、展示和导购工作;
(2)协助顾客选购商品,提供优质的服务;
(3)负责货架商品的补货和库存管理工作。
任职要求:
(1)高中以上学历,形象气质佳;
(2)具备良好的服务意识和沟通能力;
(3)具备零售行业从业经验者优先考虑。
3、仓储管理员
岗位职责:
(1)负责仓库商品的入库、出库和盘点工作;
(2)负责库存商品的保管和安全工作;
(3)协助优化库存结构,提高库存周转率。
任职要求:
(1)大专以上学历,物流或相关专业的优先考虑;
(2)具备一定的仓储管理经验,熟悉仓库管理流程;
(3)具备较强的责任心和团队合作精神。
4、市场营销专员
岗位职责:
(1)负责超市的市场调研和分析工作;
(2)制定并执行营销策略和促销活动;
(3)跟踪营销活动效果,提出改进建议。
任职要求:
(1)大专以上学历,市场营销相关专业;
(2)具备市场分析、营销策划和宣传推广能力;
(3)具备良好的数据分析和报告撰写能力。
福利待遇
新都永辉超市为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,并设立以下福利制度:带薪年假、绩效奖金、节日福利、员工培训等,我们为员工搭建一个公平、公正的发展平台,让每一位员工都能实现自己的价值。
应聘方式
有意者请将个人简历发送至我们的招聘邮箱,我们将尽快安排面试,也可以通过电话联系我们了解更多招聘信息,我们期待您的加入,共同为消费者的美好生活贡献力量,新都永辉超市,因你而精彩!
结束语
新都永辉超市始终坚信,优秀的人才是企业最宝贵的资源,我们携手共进,共创辉煌,如果您充满热情,有梦想,有追求,那么请不要犹豫,立即加入我们吧!让我们共同书写零售行业的精彩篇章!
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